Travailler chez SOTRINBOIS, c’est :

  1.  S’impliquer au sein d’une entreprise familiale saine et dont l’activité est en croissance depuis plusieurs années croissance-entreprise
  2.  Pouvoir bénéficier de promotion interne, puisque de nombreux collaborateurs aujourd’hui encadrants ont commencé comme opérateur ou manutentionnaire evolution-professionnelle
  3. Avoir la possibilité de faire des heures supplémentaires et d’augmenter son revenu, car l’activité soutenue le permet souvent,heures-supplementaires
  4. Profiter de diverses primes selon les performances accomplies : prime de production et de qualité, prime de sécurité, et d’autres primes selon les secteurs d’activité qui représentent bien souvent 1 mois de salaireprimes
  5. Bénéficier d’une Participation aux bénéfices en hausse  depuis quelques années. Cette hausse se confirmera pour 2018benefices
  6. Début 2020, pouvoir bénéficier aussi d’un Intéressement  au titre de l’exercice 2019,interessement-2019
  7. Dès janvier 2019, avoir une participation de l’employeur à la Mutuelle Santé  qui dépasse le minimum légal.mutuelle-sante
  8. Pouvoir bénéficier d’une Prévoyance prevoyance
  9. Et pourquoi pas, covoiturer en véhicule électrique pour aller au travail si des équipes de covoiturage se formentvéhicule-electrique

Pour rejoindre notre équipe, vous pouvez nous faire parvenir votre candidature spontanée via notre formulaire de contact.

 

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Nos offres d’emploi disponibles :

  • Responsable de secteur région Centre (H/F)

Forte de 34 ans d’expérience et de notoriété, SOTRINBOIS (et sa société sœur GTSWOOD) est leader sur le marché des accessoires de finition en bois (tasseaux, moulures, plinthes) et des panneaux bois massif, avec un chiffre d’affaires total d’environ 45 M€.

En lien direct avec le Directeur Commercial et le Chef des Ventes, votre portefeuille de clients et prospects est composé des grandes surfaces de bricolage (Leroy Merlin, Bricomarché…), des négoces spécialistes bois/panneaux (Dispano, Gedibois, Nebopan Sylvalliance…), des négoces matériaux multi-spécialistes (Gedimat, Tout Faire, Point P, Big Mat…).

Vos missions :
– Suivre vos clients actuels et optimiser notre volant d’affaires.
– Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes
– Présenter nos nouveautés et nos actions
– Avoir une organisation logique et pertinente de vos tournées et visites
– Mettre en application la méthode et la stratégie commerciale de l’entreprise.

Vos départements d’intervention : 41/45/89/36/18/58/87/23/03/19/15/63/12/48/43

Vous êtes en quête d’un projet commercial ambitieux(se), travailleur(se), autonome et dynamique.
Une expérience sur un poste similaire n’est pas exigée.
Déplacements hebdomadaires (2 à 3 nuits par semaine).

Véhicule de société, Téléphone, Ordinateur, Défraiements.

Pour postuler, envoyez nous votre candidature par mail via notre formulaire de contact

  • Opérateurs / Opératrices de Production

Forte de 34 ans d’expérience et de notoriété, SOTRINBOIS (et sa société sœur GTSWOOD) est leader sur le marché des accessoires de finition en bois (tasseaux, moulures, plinthes) et des panneaux bois massif, avec un chiffre d’affaires total d’environ 45 M€.

Vous aurez en charge la manutention, la vérification et le contrôle de la production des accessoires de finition en bois (plinthes, moulures…).

Le site de production comporte diverses machines récentes (moulurière à CN, raboteuse…).

Aucune qualification exigée mais de la motivation ! Objectif : CDI.

Poste basé à Pérignac (17800) en Charente-Maritime.

Temps de travail : Temps plein. Horaires de journée, du lundi au vendredi.

Rémunération : Smic horaire + primes de production et qualité

Date de prise de poste : Dès que possible

Pour postuler, envoyez nous votre CV (obligatoire) par mail à finance@sotrinbois.fr.

  • Préparateurs de Commandes (H/F)
  • Caristes (H/F)